Recruit
技術職・営業職・事務職・管理職などの職種で
新卒の方、また特に経験を積まれた
技術者・営業の方を募集しています。
真心を込めた
仕事こそ
私たちの喜び
私たちには、創業以来伝わる「平和建設マインド」があります。
それは、エンドユーザーが大切なお客様であることを忘れないこと。
私たちが常に目を向けていなければならないのは、道路や橋を利用される方々です。
工事中は、地域住民とのお付き合いを何より大切にし、気遣いを持って仕事をすることも大事です。
例えば、ある社員の発案ですが、日没後の通学路に工事関係者が懐中電灯を持って並び、下校する小学生を見守ったことがありました。
あるときは工場の照明を煌々と灯し、周囲をきちんと管理したので、住民の方から「不法投棄がなくなった」と感謝の言葉をいただきました。また、余った縁石を提供し、公民館の花壇づくりをお手伝いしたこともあります。
こんな素敵な実積が、私たちの財産となっています。
地域に「必要とされる会社」
を目指します
地元の茨城県内で、地震や水害など大きな自然災害を何度か経験しました。そのたびに私たちは、被災現場に真っ先に入って復旧工事を行ってきました。日々の業務では、道路の補修や清掃活動を怠りません。社員はみな、この地域に深い愛情を抱いています。そして地元の人々から信頼され「真に必要とされる会社」であることを目指しています。平和建設最大の強みは、自身の仕事に誇りを持つ社員、つまり「人」です。茨城県内で「良い仕事をしたい！」という志のある方は、ぜひご連絡ください。仕事を通じてお互いに「成長」していきましょう！
「新卒者」の方へ
あなたは建設業に対してどんなイメージをお持ちですか？年々減りつつある志望者をみると、「きつい、つらい、地味な仕事」のイメージかもしれませんね。しかしどうでしょう。「後世に残るものを造る仕事」と捉えると興味がわいてきませんか？建設業は資本社会をつくる仕事です。自分がつくった道路や橋が、多くの人に利用され、ずっと先まで残っていくことを想像してみてください。これほど素晴らしい仕事はないと思いませんか。どんなに技術が進んでも、最後にモノをつくりあげるのは「人」です。建設業には、この素晴らしい事業を担っていく若い力が切実に必要なのです。モノづくりが好きな方、あなたの力を建設業で活かしてみませんか。
中途採用に求めるもの
今後、より質の高い事業を展開するため、弊社を支える中堅の社員がさらに、切実に必要です。平和建設が中途採用に求めるものは「確かな経験」と「変化を恐れないチャレンジ精神」。これまでの価値観や既成概念にとらわれないで、会社に新風を吹き込んでほしいと考えています。建設業においては、時代のニーズや国の施策によって、大きく状況が変化します。これらに対応するには、経験者の柔軟な適応力が必要であり、我々も時代に合わせて変わっていかなければなりません。弊社は、小規模の民間企業でありながら大きな工事も受注、新規事業にも取り組んでいます。あなたがこれまで培ってきたものを、思う存分発揮してください。積極的な改善改革案を出せる場がここにはあります。10年20年後の平和建設を支え、大きな力となってくれる方が私たちには必要です。
高齢者雇用確保
- 65歳で退職金を払い
- 自動的65歳まで全員に継続雇用
- 65歳以降は希望者を再雇用
- 70歳以降の退職時は自分で決める
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